Будут ли учитываться заработанные учителем средства в рамках оказания платных услуг при начислении отпускных

Версия для печатиВерсия для печати

В соответствии со ст. 114 Трудового кодекса РФ за основу при расчете отпускных берется средний дневной заработок, который можно вычислить, поделив сумму заработной платы за последний год на 12 месяцев, а потом на 29,4 (это среднемесячное число календарных дней). Во внимание принимаются только те выплаты, которые предусмотрены контрактом (трудовым договором) в данной организации. Важно знать, что различные разовые премии, например, за исполнение срочного важного поручения, не берутся в расчет при подсчетах среднего заработка, несмотря на то, что это тоже составляющие заработной платы. Кроме того, не учитывается в средний заработок материальная помощь, предоставляемая сотрудникам.

Таким образом, если заработанные Вами денежные средства при осуществлении платной образовательной деятельности были включены в Вашу зарплату, то они буду учитываться при расчете отпускных.

Также по теме ...