Добрый день!
У моей коллеги возникла следующая проблема. Она учитель информатики. В этом году при распределении нагрузки ей сообщили, что с нее снимают часы информатики в начальной школе. ( эти часы теперь будут вести учителя начальной школы каждый в своем классе, т.к. Им не хватает часов до ставки). У нее существенное сокращение часов. Правомерно ли это?
Я, директор школы. Имею ли я право дать учителю учбную нагрузку свыше 36 часов?
Я начала работу в школе только месяц назад, но сейчас мне увеличили нагрузку с 25 до 34 уроков в неделю ( нахожусь на срочном договоре) . Я против этого, так как физически и эмоционально из-за отсутствия опыта не справляюсь, ещё необходимо готовиться к урокам. Подскажите, пожалуйста, Что можно сделать в этой ситуации ?
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста. Такая ситуация. Я учитель английского языка в начальной школе. Делила класс с другим учителем. Тут она увольняется. Группы в классах объеденяются. Часы у меня получается удваиваются. Но администрация в школе отказывается работать. На каком основании? Имеют ли они право не платить за сверхурочные часы и могу я ли вообще отказаться от замещения?
Премного благодарна буду за помощь
Здравствуйте!
Я учитель по информатике в реабилитационном центре для дтеей с ограниченными возможностями здоровья. Учреждение имеет лицензию на образовательную деятельность по дополнительному образованию. Какая продолжительность рабочего времени в неделю должна быть у учителя в этом случае 18 часов или 36?
Какое количество детей и какая продолжительность занятий у учителя-логопеда в школе на 1 ставку? Какие нормативные документы регламентируют работу учителя-логопеда в школе?
Поступила на работу в августе 2016 в качестве учителя информатики, имею стаж более 10 лет, высшую категорию. Через полгода самостоятельно за свой счет прошла курсы переподготовки (преподавание математики). Втечение 2016-2017 года вела 2 предмета, замечаний методического характера по не получала, имею положительные отзывы по преподаванию курса робототехники. В 2018 в школе сменился директор, с которым 'не сошлись характерами', летом 2018 мне были обещаны проблемы с тарификацией и проживанием (нам предоставляют общежитие), тк я отказываюсь написать заявление по собственному желанию.
Поступила на работу в августе 2016 в качестве учителя информатики, имею стаж более 10 лет, высшую категорию. Через полгода самостоятельно за свой счет прошла курсы переподготовки (преподавание математики). Втечение 2016-2017 года вела 2 предмета, замечаний методического характера по не получала, имею положительные отзывы по преподаванию курса робототехники. В 2018 в школе сменился директор, с которым 'не сошлись характерами', летом 2018 мне были обещаны проблемы с тарификацией и проживанием (нам предоставляют общежитие), тк я отказываюсь написать заявление по собственному желанию.
у меня 9 групп. Ставят 1.75 ставки. Сколько я должна работать времяни в неделю, и законно ли на 9 групп давать 1 ставку и совместителем 0.75 или должно быть больше? Говорят что закон о том что одна группа =0.25 ставки недействителен.
Добрый день! Скажите пожалуйста может ли учитель начальных классов далее продолжать классное руркводство, когда выпустит детей в 5 класс и далее?
